отзыв о компании гала центр мск ныне логистик сервис мск

Тип отзыва:
нейтральный нейтральный
Рейтинг(0):
голосование доступно только зарегистрированным пользователям

Ну что могу сказать о компании- как говорится рыба портится с головы, вот и тут- начальство говно!не то слово. Хапуги, думают только о себе, на простых сотрудников как впрочем и везде им плевать.думают только о том как бы себе карман набить. когда я устроился туда работать на общем собрании нам объявили что повысят расценки на выработку и соответственно штрафы за какие либо ошибки. так вот штрафы нам повысили в десять раз а расценки остались на прежнем уровне.таким образом если ты во время комплектации заказа случайно ошибаешься и приносишь на отгрузку не ту коробку то тебя вызывают на отгрузку, ты идёшь меняешь коробку и приносишь ту которая требуется, то есть по сути исправляешь ошибку то тебе всё равно её засчитывают и штраф за неё составляет 500 рублей.если твоя зарплата в среднем 30 тысяч рублей и ты ошибёшься таким вот образом за месяц несколько раз то не досчитаешься нескольких тысяч из своей зарплаты. это не считая мифических претензий от клиента которых они могут придумать сколько угодно и за которые тоже предусмотрен штраф. у них на складе числится огромная недостача ещё с тех пор как они переехали с балашихи. так вот эту недостачу покрывают за счёт рядовых сотрудников. каждый месяц из зарплаты высчитывают 5 процентов. так ведь как интересно выходит, зарплата то сдельная, поэтому кто то зарабатывает больше а кто то меньше. так вот если я зарабатываю к примеру 40 000 в месяц то с меня высчитывают 2 тысячи, а если кто то зарабатывает 20 000 то с него всего тысячу. выходит если больше работаешь то больше и высчитывают. где логика? зарплата состоит из двух частей- оклада в 12 тысяч и сдельной, она же чёрная. подоходный налог высчитывают аж два раза, обьясняя типа что так надо, так правильно, сначала из оклада официального а потом из чёрной. рабочий день с девяти утра и до шести вечера. когда у них аврал под конец месяца или они не выполняют план то оставляют работников и после шести. всё бы ничего, я бы и поработал если платят. так они что удумали- решили и тут сэкономить. попросту после шести часов не оплачивают работу.уйти ты просто так не уйдёшь после шести часов, оштрафуют тысяч на пять. говорят уйти ты можешь только если у тебягоре или жена рожает, всё остальное твоя прихоть! типа работай раб. ссылаются на то что при приёме на работу ты заполнял анкету в которой давал согласие на ненормированный рабочий день. так ведь я давал с тем условием что мне это оплатят, и не всю неделю подряд ведь работать до поздна и не до 10 часов вечера, это же уму не постежимо.там же по складу целый день бегаешь, бывает за день километров 40 набегаешь, к вечеру ходишь кое как, а тебе начальник смены- эта крыса тыловая кричит- поднажмите ребята, ещё немного осталось, давайте быстрее, чтобы пораньше уйти.устал небось в кабинете то жирную задницу отсижывать. а мне то какая разница уже- до девяти мы сегодня или до десяти если мне это не оплачивают.уж посиди и ты здесь часок с нами. так уже пофигу становится на всё. каждый день с утра в 9 часов всеобщее собрание, на котором чуть ли не всех называют ворьём, сами то они ангелы, а вокруг все только и думают о том как бы какое нибудь говно с этого склада то и утащить, делать больше людям нечего.на складе грязища, пыль, плохое освещение. главное подходил к начальству, говорю свет не горит надо сделать а то ничего не видно, проходит неделя, месяц а всё по прежнему- темнота. нарушение техники безопасности грубейшее. один раз меня чуть не прибило тяжеленными коробками с инструментами которые упали с высоты нескольких метров с погрузчика.на одну девчонку упал поддон со стопкой пустых коробок. выдали всем форму, типа чтобы вс культурно было, все одинаково одеты, так сказать единый дрез код. так форма сшита из голимой синтетики, так ещё и плотной к тому же. я рукав куртки по струю воды под краном поставил и она ни капли не намокла, в ней купаться можно и не промокнешь., какой уж там чтобы она дышала.и вот побегай в такой форме летом по складу где нет вентиляции и ни одного открытого окна. окна все закрыты - это для того чтобы не смогли своровать, а вентиляцию сделать это дороговато будет, да и не к чему, у начальства ведь в кабинетах кондиционеры стоят. они лучше видеокамер напичкают в ряды и отдадут за это несколько миллионов.реальных работников таких как сборщики комплектовщики не хватает а они дармоедов набирают. аж два начальника смены, проверяющих несколько человек которые ходят с бумажками и записывают ошибки, начальник службы безопасности появился,оклад у которого 70 000, заместитель ему срочно нужен. захожу однажды к ним в кабинет а они в игры компьютерные играют. вот действительно ведь не зря люди свой хлеб едят, работяги одним словом. и что самое поражает- ну что за дебильное начальство то!!! никакого инстинкта самосохранения у них нет! от них работники хорошие уходят, а они даже не хотят их каким либо образом заинтересовать чтобы те остались. все же так разбегутся, кто же всю чёрную работу делать будет, сами что ли.только разводят руками - жалко мол терять таких сотрудников как вы! ты зарплату ему повысь чтобы он остался а не пустые слова говори.вроде всё рассказал что знаю. работать там не советую, есть масса других прекрасных мест где можно работать. от них люди уже вовсю бегут, скоро никого не останется. недавно знакомый говорил что пришло пятеро новеньких, так вот трое из них уже уходят. о чём то это да говорит, если бы всё было прекрасно как они говорят никто бы не уходил наверное. если кого то что то интересует спрашивайте, буду рад помочь!

Комментарии (1)
  • userpic #,
    Vote yes | Vote noРейтинг: 0
    положительный положительный комментарий

    Вообще не соглашусь с прошлым оратором! Понаписано то! Смотрите правде в глаза, на дворе уже 2016 год, Галацентр это крупная, стабильная компания с отличной командой профессионалов!

    До этого пробовала себя в разных компаниях, но именно здесь я понимаю, что у меня есть возможность профессионально расти, и меня ценят как хорошего работника.

    Я могу сравнивать со многими фирмами, и работа в Гала-центре имеет ряд существенных преимуществ. Во-первых, достойная зарплата. Оплата труда существенно отличается в лучшую сторону от предложений на подобных вакансиях в других места. Во-вторых, лояльное, но в меру требовательное руководство. Что бы ни случилось, руководство всегда войдёт в положение и пойдёт навстречу. Как следствие, при хорошем руководстве в компании сформировался замечательный коллектив, некоторых я могу уже сейчас назвать друзьями.

    Рабочий процесс и взаимодействие между отделами настолько хорошо налажено, что практически не случается авральных ситуаций. Рабочий день насыщен, но не перегружен. Есть возможность расти, я устраивалась сюда помощником экономиста, через год меня повысили, и теперь я претендую на должность старшего специалиста в отделе. А то, что тут понаписали 3 года назад, сущая не правда!

    Фотографии к комментарию:
    Main 2222222222222222222222

    Ответить

    Написать новый комментарий

    Нажмите сюда. Вы можете выбрать сразу несколько изображений, зажав кнопку Ctrl